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盘锦河蟹.浅谈如何实现岗位价值.盘锦河蟹

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2016是不同寻常的一年,随着经济形势的每况愈下,公司的经营发展也面临着新的压力和挑战,但即使在这样的困境中,公司也没有退缩,反而更加冷静的理性思考“存在于困难中的巨大机遇”,那么,作为光合一员的我们,在这样的情况下,怎样做才能在我们自己的岗位上创造贡献、实现价值来帮助公司,共同渡过难关呢?

 

就自身工作领悟,总结出以下几点,仅供大家参考:

 

一、明确岗位职责

 

    每一个职位都有它相应的职责,“在其位谋其职”,我们必须要清楚明了的知道自己的岗位职责,要知道自己是做什么的,做到什么标准才算是完成了岗位职责,做到什么程度才算是实现了岗位存在的价值?首先也必须弄清楚这些问题才能去具体的做。

 

二、注重思考与学习

 

   “打铁还需自身硬”,要想实现岗位价值,必须不断思考不断学习,思考距离岗位任职资格的差距,思考提高岗位工作效率的途径,思考改善岗位工作结果的方法;学习岗位知识、学习职业技能、学习专业文化、学习先进优秀等等,不断地思考不断地学习给自己充电,提高自身的综合素质和业务技能水平,才能更好的胜任岗位工作。

 

三、增强团队协作意识

 

   没有完美的个人,只有完美的团队。不同岗位的人员在工作过程中要勤于沟通,多学习其他人的优点,多配合他人培养团结协作意识,减少工作障碍,提高工作效率。拥有团队整体观念和协作精神的个人才能成熟,才能在团队中不断成长,干好工作,实现个人的岗位价值。

 

四、保持积极向上心态

 

    工作岗位本身没有高低贵贱之分,但是工作结果却有优良好坏之别,所有岗位价值实现的过程都不总是一帆风顺的,所以无论遇到什么样的状况,都要及时进行自我疏导,建立一种积极向上的思维,正向的看待与处理每一件事,时刻保持平和的工作心态,快乐工作快乐生活,这也是适应事业与个人发展的必备素质。

 

 度娘告诉我们说:岗位价值就是岗位的贡献度。简单的说,就是我们任职的这个岗位工作难度的大小、所要承担的责任、应该对企业的贡献。员工岗位价值的实现可以说不仅是公司价值实现的最终目标,也是对我们自身价值的肯定。只有公司一天天的发展壮大,我们员工自己的生活才能日益改善,我们怎能不珍惜现在的工作岗位,立足本职,踏实工作,创造出更好的工作业绩来实现自身和企业更大的价值呢!